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Què t'ofereix HIPRA
我们提供什么

     价值观与社会责任

 

我们团队的员工为相同的价值观团结在一起,这些价值观帮助我们巩固公司的信誉:乐观、卓越、不墨守成规。团队是公司的重中之重,因此我们致力于其福祉。同时,所有决策都考虑到我们对社会和环境的责任。

 

 

  工作与生活的平衡

 

我们相信,团队的工作与生活平衡至关重要。因此,我们根据团队所在国家/地区的惯例和远程工作的可能性提供灵活的工作时间和假期。

 

   团队情谊

 

良好的工作环境是我们的首要任务之一。 HIPRA 促进各种活动,以提升我们的团队发展及其有效协作的能力。同时,我们组织会议,促进不同领域员工之间的合作,使其实现最佳的工作体验。

 

   学习、发展与反馈

 

从入职第一天起,HIPRA 员工就开始通过各种在线课程来制定个人发展计划,从而获得新知识并提高他们在所需领域的技能。随着在 HIPRA 的职业发展,员工还将参与专业发展计划,包括面对面的培训计划,确保其能够胜任工作,并对当前和潜在的未来角色充满信心。