Environnement, société et gouvernance

HIPRA s’engage en faveur du développement durable en mettant en œuvre des mesures d’amélioration continue et en prenant soin de l’environnement, des personnes et de la gouvernance.

sustainability

La stratégie en matière de développement durable d’HIPRA définit et établit les lignes directrices de l’entreprise pour les années à venir afin de gérer et de contrôler les impacts potentiels générés par les opérations d’HIPRA dans le cadre du développement de ses activités.

La stratégie a été conçue conformément aux Objectifs de développement durable fixés par les Nations Unies et en tenant compte de trois axes : l’environnement (GO GREEN), les personnes (GO PEOPLE) et la gouvernance (GO ETHICAL).

Stratégie en matière de développement durable de l’entreprise

GO GREEN

À cet égard, nous trouvons des aspects fondamentaux pour l’entreprise, notamment l’efficacité énergétique et la réduction de l’empreinte eau de nos activités, ainsi que la promotion de l’économie circulaire et la réduction de l’utilisation des ressources.

Dans ce domaine, le sujet le plus pertinent actuellement dans l’ordre du jour international et pour HIPRA est la lutte contre le changement climatique. C’est pourquoi nos efforts pour atténuer ce phénomène et s’y adapter se reflètent ici.

GO PEOPLE

Dans ce cadre, nous étudions l’impact réel de l’entreprise sur les personnes, les professionnels de santé et les vétérinaires (prescripteurs ou non), ainsi que son impact au sein de la communauté.

De même, il est important de favoriser un environnement qui encourage des relations de travail légitimes et saines et qui promeut le développement professionnel et personnel des employés d’HIPRA, en les poussant à atteindre leur potentiel et leur bien-être maximaux.

GO ETHICAL

Le concept de « gouvernance » fait référence aux mesures, politiques et procédures qui favorisent la bonne gouvernance de l’entreprise.

C’est pourquoi les politiques environnementales et sociales dépendent de la gouvernance, dans une certaine mesure, en recherchant l’excellence dans la gestion de l’éthique et de la conformité.

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